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第491章（第2页）

只有几个找好下家的员工，选择了就此离职。

温暖这边也秉承着好聚好散的原则，你离职，我就放人，但是要签一份2年的竞业协议。

没什么人拒绝，毕竟眼下这个时间点上，集群淘客公司很少，也没有发展成专业的带货主播公司。

未来之事，尚不可知。

温暖现在所做的各项提前培训，只是季风原本的企业计划罢了。

本来没想那么早进行，毕竟游戏部门还没有真正站起来，资金链远远不够。

但现在公司被我鸟厂干了，淘客部门闲着也是闲着，干脆就提前培训算了，总归是有备无患。

在温暖进行着工作安排的时候，季风这边也在进行着自己的工作。

公司的分工一直都很明确。

但温暖的性格，在季风看来有些过于善良了，虽然她性格很冷漠，但善良的本质并没有什么改变。

有些事情不太适合她去做，因为她去做的话，必然会伴随着手软的问题。

善良这种性格，在职场上不能说是缺陷，因为也有很多包含善意的企业家，做的非常大，也非常成功。

只是在面对一些人的时候，善意真的很容易受到伤害。

比如哈哈与农夫的事情，简直就是行业典型。

即使后日哈哈翻盘，但其中的过程有多艰辛，恶劣，简直不可描述。

而淘客部的这些职员，有很大一部分人会向着职业主播和带货主播的方向培养。

主播这个职业，几乎可以说是问题率第一的行业。

其中的破事有多少，哪怕是局外人都能感觉到一部分，塌房，摆烂，偷税漏税，聚众赌博，上国区小视频等等。

一棍子打死所有人不至于，但十个打死九个，烂人都有遗漏的。

主播这块，未来基本上算是烂到骨子的那种，烂完了。

接触过这个行业的人，只会觉得更为离谱。

不排除有不少优秀正能量的主播。

比如怪鸽等等……

但是，问题主播的数量，远远超出正能量主播太多倍，这几乎是不可避免的。

因为主播一旦有了流量后，他获得金钱的速度实在太快。

很多人都会因此而失去本心，以为那完全是自己的能力所至，忽略了平台，公司，风口等等因素。

最终的结果便是产生冲突。

轻则法律纠纷，重则公司内讧，抖料，塌方，撕逼等等。

季风不希望温暖再去经历这样的事情，所以他需要做一些提前的准备。

如果温暖在公司的司职，更偏向于管理公司的白手套，那黑手套自然要由其他人来做。

黑手套不是黑社会，更像是一种大公司的特殊公关部门，棒国和霓虹那边非常常见，只是国内相对来说较少。

但少不是没有。

季风觉得，窦丁就很适合做这方面的工作，他对淘客、推广都有足够的了解。

性格好，值得信赖，懂事。

最突出的地方，是他的身材体型很有威慑力，这一点非常重要。

虽然现在是法治社会，但高大强壮的身材，确实可以减少很多不必要的麻烦。