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第68章（第2页）

因此，丈夫的鼓励是很重要的，如果他能说，&ldo;我知道你已经被孩子的事摆平了，你已不再感觉象个独立的人了；但是，你的工作是伟大的，我对你的爱仍是丝毫不变。

&rdo;这样的话，会让妻子感激涕零，但又有多少男人能有如此的细心呢？

这段期间，女性最常见的问题有：工作过度、抱负不展、冲突、嫉妒、孩子的利益与自身的利益间的调整，以及小孩性格成长的不断适应等。

虽然多数女性又回到了外界工作，但这并不代表她们不顾家。

著名的女权人士席拉&iddot;罗布坦曾经写道：

我们对中年妇女和母亲的角色分不清楚了。

不只是小孩依赖我们，我们也需要他们。

但我们又常被这种依赖弄得怨声载道。

至于男性呢？他们从小孩身上得到满足吗？他们也有被依赖的感觉吗？今天的社会对此提出的答案很少。

现代女性可以集职业妇女、妻子与母亲三种角色于一身，但父亲的贡献何在？他们难道是多余的吗？至少这个社会并没有把他们的重要性清楚勾划出来。

然则，我们可以确定，今天妇女仍把生育小孩视为女性的天职，她们把家庭当作长期的精神投资，其所带来的满足与鼓舞，足以弥补其付出的辛劳。

今天婚姻关系的不稳定，常使许多现代女性不愿多生小孩，加上她们多不想放弃事业的理想，使得近年的出生率保持着直线下降，甚至低于死亡率。

然而，对多数女性而言，对家庭的理想仍是她们奋力追求的目标。

卡耐基认为，妻子应该适应丈夫的工作，帮助丈夫取得事业的成功。

卡耐基说过这样一件事：有一个女人，强迫她的丈夫放弃了他心爱的工作，因为她没有办法忍受他在晚间做事。

这位丈夫是一个在闻名的管弦乐团演奏的音乐家。

他们的音乐会，大都在晚上举行。

这个男人很喜爱自己的工作，而且也有很高的薪水。

但是他的太太却一直不能适应他的工作时间。

最后，她说服自己的丈夫，放弃乐团的职位，换了个推销家庭用品的工作‐‐他做的是完全不适合自己的工作，赚的钱更少了。

他不满足。

不但他成功的机会减少了，而且这对夫妻婚姻幸福的机会也变得非常微弱。

在不寻常的时间工作的男人，或是工作上有特别需要的男人，都更加需要一个能够适应的妻子。

许多著名的演艺人员，都尝过婚姻破裂的滋味，因为他们的太太不能够‐‐或是不愿意‐‐接受她的丈夫在那个圈子里成功的情形。

第五章　卡耐基驾驭竞争与合作

一　合作与竞争的魅力

一个人不可能独立地在社会中生活，人与人之间的合作与竞争是我们社会生存和发展的动力。

卡耐基认识到这一点的重要性，并提出了很有价值的观点。

卡耐基问大家，你对于自己发现的思想，是不是比别人用银盘子盛着交到你手上的那些思想，更有信心呢？如果是这样的话，那么，如果你要把自己的意见硬塞入别人的喉咙里，岂不是很差劲的作法吗？若提出建议，然后让别人自己去想出结论，那样不是更聪明吗？

举个例子来说明：卡耐基的一位学生，费城的亚道夫&iddot;塞咨先生，突然发现他必须对一群沮丧、散漫的汽车推销员灌输热忱。

他召开了一次销售会议，鼓励他们，并希望他们对他提出各种要求。

在他们说话来的同时，他把他们的想法写在黑板上。

然后，他说：&ldo;我会把你们要求我的这些个性，全部给你们。

现在，我要你们告诉我，我有权利从你们那么得到的东西。

&rdo;这就是：忠实、诚实、进取、乐观、团结，每天热诚地工作八小时。

有一个人甚至自愿每天工作十四个小时。

会议在新的气氛，新的启示中结束。

塞咨先生后来说，自此以后，销售量上升得十分可观。