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第46章 试用期不合格通告（第3页）

有鉴于此，经公司领导部门研究决定：宣布曲雅楠同志试用期间不合格，予以辞退！

同时，在公司内部网站上公开批评通报！

落款是8月9号！

今天是八月四号！

距离九号还有六天的时间。

而自己才调到《午夜故事》栏目一天而已。

怎么？

我刚刚主持了一天，你们就知道七天后的事情？

午夜故事栏目本来就是台里面最差的一档节目，感情全都怪我咯？

领导啊！

就算你想辞退我，你可不可以找个稍微能将过去的理由，这样的理由别说是我，就外面的那些同事能服么？

理由都懒得找？

我曲雅楠在你们眼里……

“好好工作……”

张副管看着曲雅楠，脸上没有一丝表情：“最后六天好好做完，你放心，我们是大单位，是事业单位，不会少你半毛钱的工资！”

“不是，领导，我肯定会努力做完剩下的工作！”

曲雅楠道：“可是这文件，也太离谱了吧！

好像什么事都是我的错一样，要不这样，我主动提出辞职，不发这个通报，您看行不行？”

“主动辞职？不发通报？”

张副管冷笑：“我告诉你曲雅楠，省广播电台是什么地方？主动辞职，我们单位从未有过主动辞职的前例，只能是单位不用你，不能你抄了公司，我们是事业单位，我们不要脸啊？”

“好！”

曲雅楠气的肺都要炸了，你们要脸，那我就不要脸啊？

不过自己胳膊扭不过大腿，最后她只得妥协道：“要不这样，单位辞退我也可以，但是能不能换个别的理由，这对我以后个人发展影响很大。

而且，这个《午夜故事》栏目我才主持一天，您不能将所有的问题都扣在我头上吧！”

“不行！”

张副管斩钉截铁的道：“这是通报，不是合同，也不是协议，这是我们几个领导研究之后决定的，必须这样！”

“可这也太不公平了吧，你们也太不讲理了吧？”

曲雅楠都快要哭了。

张副管冷笑道：“你还年轻，只有弱者才寻求公平，没有能力的人才会讲道理，这件事就这么定了，你走吧！

对了，记住，用心做好以后几天的工作，否则你的履历更加难看！”

威胁！

赤果果的威胁！