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第二十四章 沉痛的代价二（第4页）

王姐在医院待了三天，又在家休养四天。

这期间工作都交给了新员工。

待王姐再来上班时，发现门禁卡用不了了。

而最先接待自己的是人事，而且是在楼下的保安室！

自己被辞退了。

原因是工作失误导致成品率低，给公司造成不必要的损失。

同时隐瞒怀孕，带来不可预估的工作隐患。

根据法律，怀孕未满四个月小产，休假十五天，公司此时辞退，除休假那七天，再补偿八天的工资。

因为不符合岗位要求，而且给公司带来损失。

公司辞退，不做赔偿!

王姐一下懵了，本来是想着升职，结果被辞退！

想见李总，给李总打电话被拉黑了！

当人事把她的视频和成品率低的数据拿出来时，王姐才知道，原来这一切都是一个局！

但是李总告诉自己升职之事时，都是口头说的，现在无凭无据。

“你们这是违法的！”

王姐怒了！

“王姐，你刚小产，别激动！”

人事的人好像并不在意。

各种各样的人见多了。

“李伟，你个卑鄙小人！

我要见李伟，我要他给我个说法！”

说着要往外办公室走，被保安拦住了。

“王姐，李总这几天都在出差。

你冷静一点！”

“李伟你个缩头乌龟，你们这个流氓公司！

...”

王姐站在办公室入口骂，场面不太好看。

“哎，王姐，你何必呢！

辞退证明我会寄给你，你先回家休养吧！

公司这有凭有据，你想仲裁也难，我劝你好聚好散!保安，送王姐一下！”

人事这个人精！

最终王姐还是被辞退了，公司象征性地给了八天工资。

王姐不服，申请了劳动仲裁，结果公司以损失赔偿为要挟，一分钱没付。