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由于个人原因而引起的劳动力不足等问题，八神光本人向领导团队（两人）做出深刻检讨，全面反思和交代了自己当前的不足。

新上任的美术总监远山伦，则对今后可能遇到的困难做出大胆估计，对今后的道路做出预先的策划和部署，获得了在座众领导（两人）的高度评价。

另外，为了防止此类事件的再度发生，远山伦亲自制定了工作团队今后的运营方针，推动平等互信、相互支持的同事关系。

同时，铃木葵的美术及音乐水平得到了工作间内大部分人的肯定和认可，在尝试谱曲成功之后，曾在其所在团队的其中一个游戏作品中，担任其中的音乐制作。

为此，铃木葵获得了来自公司高层（两人）的大力赞扬。

泷本日富美这一年中，一直在当小透明，她的生活重心似乎不在工作上，每天的任务除了按时完成工作外就是饲养宗次郎和调戏小前辈，以及偶尔的s活动。

阿波根海子的日常分为了三部分，一部分是在工作间与电脑战斗、一部分是在模拟战场上和同事战斗、还有一部分是和叶月雫战斗。

克里斯汀随着年龄增长和业绩的突出，在所处公司的地位逐年上升，出差的日子逐渐增加。

叶月雫除了赞扬自己手下的职员外，对于海子和远山伦来说，她制造的麻烦是工作的一大难点。

这是工作方面的总结。

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至于生活方面的总结。

二十二、三岁的四个人，处在青春时光的中间。

对于女孩来说，可以说是青涩转向成熟的转变期，也是个光鲜靓丽的岁月。

不过，这般如花似玉样的女孩们，和很多处在这个年龄段的女生不同，似乎都没有什么交往的打算。

这四个人中，八神光和铃木葵的心思应该最为简单，仅仅是觉得现在正值青春好时光，应该在事业上拼搏一下，也就没有这个想法；至于少女，压根没想过这个事情。

而另外两个人，就各有各的打算了。

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容貌端正、性格温和、落落大方，远山伦在上学时期就不乏追求者，然而她却始终没有同其他人交往的经历。

在少女有一次询问过这件事情的时候，她说自己暂时想保持独身的状态，不打算在这几年时间里找男朋友。

在少女询问的同时，一旁的八神光装作在认真工作的样子、默默聆听，而远山伦回答的声音也刚好让她听的清清楚楚。

处于八卦心态偷听的八神光，听到这个消息后，莫名地松了口气。