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第90章 嘉美丑闻（第1页）

网上突然传出嘉美食品是黑心工厂，管理层贪墨工伤员工赔偿款，有不少人在讨伐嘉美，市场上反馈回来，产品受到抵制。

曹恒联系赵元永，“赵总，网上传的事情是不是真的？”

“都是无稽之谈，我已经安排人到工厂问过一遍，受伤的人曾经是我们公司的员工，因为违规作业，出于人道主义就给了他二十万。”

赵永元很头疼啊！

“他妈的，失去一条手臂才给人家二十多万，你看过网上视频没有？人家说只拿到五万块钱。

你最好把事情搞清楚，把其中贪墨的人该开除就开除，你们的产品我先下架。”

被人指手画脚赵永元很不爽，“曹总，你没有权利对嘉美的管理指手画脚，这是我们招股书中就有规定，..........”

曹恒一听来火，呵斥道:“就是没有直接插手的权利才给你打电话。

这世道已经很不公平，你们是制定游戏规则的人，至少要保证游戏相对公平吧。

不要逼我找审计公司查你们过往的账，作为大股东，这点权利我是有的，你可以不平息这件事，我可以等到你公司实在撑不下去花点钱全资收购。”

只懂产品不懂管理，一个好的产品经理基本很难做一个好管理者。

语气稍微缓和又说:“这时候最主要的就是你亲自去确认前员工爆料出来的东西是不是真的。

如果他没有说谎，涉事的管理层全部开除，该坐牢的坐牢。

处在舆论风口上，不要试图用违规作业来堵住悠悠众口。

人家还说了是车间领班逼着他徒手把机器卡住的骨头拿出来，还说停机是害怕生产进度。

嘉美的管理层是人吗？

赵元永，你最好给民众一个交代，不要敷衍，民众好糊弄，我这里不好糊弄。

请你记住当公司经营发生重大问题时恒胜可以插手干预，甚至能退股，嘉美拿不出十亿没关系，我会提前申请银行冻结财产再打官司。”

直接挂断电话不给他开口说话的机会。

不是老板有多坏，而是大多数打工人稍微手里有点权利就肆意妄为，他们如同土皇帝，觉得自己就是人上人，践踏别人的尊严来获得快感。

嘉美董事长办公室里，赵永元胸口不断起伏，很憋屈啊，被一个和儿女同龄的年轻人教训，怎么想都憋屈，通知公司各部门总监到会议室开会，

通常都是低职位的人等领导，到他这里变了，不想辛苦半生的东西落到他人手里，扫了眼坐在下方的人员，“这个会议很突然，没有提前通知大家，是有紧急的事情。”