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第二章 抱团（第1页）

这件事之后，1101就开始觉得，这个世道肯定还要继续变坏。

这个趋势是没办法避免的。

首先是疫情在扩散，不可阻挡的扩散，统计数字每天都在稳定上升。

新闻里的医学专家们永远都在忧心忡忡，因为根本看不到治疗好的希望。

据说科学家们已经确定，所有患者之间，都是中微子进行通讯的。

而人类目前连一个基本的中微子屏蔽设施都造不出来。

1101不懂中微子，他只是以一个生意人的敏锐，感觉到了这个世界某些细节微妙的变化。

许多他认识的老板都把公司账上的钱集中起来了，所有打款都要自己确认，基本上都兼职了财务的工作。

家里有孩子但不放心的老板冻结了老婆孩子的卡，只给现金。

家里有老人的，现在每天都要去嘘寒问暖——主要是确认一下身份。

因为老人是一定会去参与意识置换的，他们是这场游戏里最大的受益者。

有条件的约好隔十天做一个CT，没条件的，也学会跟家里人约好一些暗号。

比如像他们这种，见面接头用数字不喊名字。

银行系统已经开始推出非身份证绑定的账号，用来吸引大批“新”

客户。

1101公司里，几个中层都开始私下商量是“穿”

还是“不穿”

的问题了，这些中层也是年到中年，收入也算不错，不过就是身体不如年轻时候了。

之前公司专门给所有员工安排身体检查，有两个经理就中奖了。

1101私下跟他们谈过，人要走可以，起码提前给公司说一下，办一下离职手续，公司该给的钱肯定都给，别人忽然就走了，换来一个陌生人可能给公司惹来大麻烦。

两个人嘴上说不走，但是听他们的意思，其实只是觉得现在外面太乱，可能等以后条件合适了，再“走”

也不迟。

昨天1101跟着HR一起去了一趟人才市场，按理说年后本来应该是很多人找工作的黄金时间段，但是今年情况让所有人都觉得不对劲。

没人愿意来工作了。

很多就是来投简历的，也会明说——不签对人的合同，希望可以按照人格签合同，他们都有考虑以后换身份。

1101作为多次的意识置换者，自然知道意识置换是单方面对老年人，对很多身体上有毛病的弱势群体有好处，但拦不住很多正常的健康年轻人就是要加入。

与之相反的是，政府部门主动上门，希望他们公司尽到责任，要求对所有已经被“感染”

的员工，做到每天情况报备。

新员工没招到，倒是三个老员工家里出了事，辞职回家了——都是老人置换走了。