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第41章（第2页）

「今后两周一次，我们的负责人会与本人面谈，确定健康状况，再判断是要复职，或继续停职。

」

「他生什么病?」

「那里有精神科医师的诊断书。

」

我浏览钉在文件最后的诊断书，症状包括长期失眠、食欲不振、抑郁状态，至少需要两星期的休养与治疗吗……?

「不是酗酒的诊断啊。

」我脱口而出。

兼田委员的眉毛一挑，「井手先生有酗酒问题?」

「带着宿醉来上班，在会议室睡觉，不算酗酒问题吗?」

我实在火大，说起话气势汹汹。

「我可以在这里为自己申辩吗?」

两人同意，我便将井手正男至今为止如何怠忽职守，及最近引发的问题‐‐间野京子蒙受的性骚扰事件一五一十道出。

「我准备等井手先生来上班时，询问他关于性骚扰的事。

我们一直以为他是染患流感在家休息。

」

没想到，他居然请有薪假去看精神科，拿诊断书向工联哭诉。

「我懂了。

性騒扰的问题，我们会在这场调解中査个水落石出。

」

兼田委员银框眼镜底下的目光稍稍和缓。

「工联也不是一味站在工会成员这边。

调解是为了找到对双方都公平而务实的解决方案。

」

「若是那样就太好了。

」

「井手先生是上去又回来的，而杉村先生在公司的立场又十分微妙。

工联会充分考虑到这部分。

」

这里说的「上去又回来」，是指高级管理人员被降为基层员工，成为工联会员（得到加入工会资格）的情况。

姑且不论这一点，原来我对今多财团而言，是「微妙」的存在吗?微妙，多么方便的形容词。

小胡子大叔稍微向兼田委员使了个眼色，倾身向前道：「变成顺带提起，真不好意思，不过园田小姐已决定返回职场。

」

想必是我的脸上充满毫不保留的放心与安心，两名「今多人」似乎有些诧异。

「昨天我们进行面谈，确认她回归职场的意愿。